Информационный портал "ГазетаНоворос.ру"
24 июня, Новороссийск 28,2°
Курс ЦБ 74,62 85,48

Мы используем cookie.  Оставаясь на сайте, вы соглашаетесь с тем, что мы обрабатываем ваши персональные данные с использованием метрик Яндекс Метрика,top.mail.ru, LiveInternet.

Новости России 0+

Две прибавки и рекордные увольнения: что происходит в МВД после слов Путина

В системе Министерства внутренних дел России сохраняется острая кадровая ситуация. 

Две прибавки и рекордные увольнения: что происходит в МВД после слов Путина
Источник фото: РИА Новости

В ряде регионов некомплект сотрудников составляет 30–40%, а в отдельных подразделениях — до 50%. Это означает, что из десяти штатных единиц работают лишь пять-семь. Основные причины оттока — низкие зарплаты (60% увольнений), отсутствие жилья (15%), тяжёлые условия службы (12%) и карьерный тупик (8%).

Рядовой полицейский в регионах сегодня получает 35–45 тысяч рублей, что сопоставимо с доходом водителя или грузчика. При этом работа связана с ненормированным графиком и риском для жизни. В Москве разрыв особенно заметен: начинающий сотрудник зарабатывает около 86 тысяч рублей при средней зарплате по городу более 160 тысяч. Кадровый голод в столице ощущается острее всего.

Владимир Путин пообещал два этапа повышения зарплат. Первый — плановая индексация с 1 октября 2026 года на 4,5%. Прибавка составит: при окладе 35 тысяч — 1 575 рублей, при окладе 50 тысяч — 2 250 рублей, при окладе 90 тысяч — 4 050 рублей. Эксперты считают, что это едва перекроет инфляцию.

Второй этап — дополнительное повышение без раскрытых цифр. Президент сказал, что «ряд решений принят», но деталей не назвал. Возможны три сценария: внеплановая индексация с 1 июля ещё на 5–10%, точечное повышение окладов дефицитных специалистов или рост надбавок за особые условия службы.

Масштаб увольнений остаётся высоким: в 2023 году ведомство покинули около 50 тысяч человек, в 2024-м — 55 тысяч, в 2025-м — примерно 60 тысяч. Острее всего некомплект в ГИБДД, участковых и следственных органах.

Для удержания кадров предлагаются жильё (срок ожидания сократили с 10 до 5 лет), бесплатное обучение детей в кадетских корпусах, льготные путёвки и сохранение пенсии после 20 лет выслуги. Однако эксперты уверены: без достойных зарплат эти бонусы не работают.

Индексация на 4,5% — капля в море. Чтобы переломить ситуацию, необходим рост окладов на 20–30% по стране и на 50–70% в Москве. Пока таких решений не анонсировано. Проблему признали на высшем уровне, но главное — чтобы слова превратились в реальные цифры.

Новости партнеров