Российские работодатели чаще всего готовы нанимать пенсионеров на позиции разнорабочих, поваров, пекарей, горничных и санитаров.
К такому выводу пришёл агрегатор вакансий, проанализировавший базу данных для РИА Новости.
Возрастная дискриминация запрещена
Аналитики отметили, что возрастная дискриминация при трудоустройстве незаконна, поэтому о востребованности тех или иных профессий можно судить лишь косвенно — по откликам работодателей на резюме возрастных соискателей.
Выбор зависит от пола
Предпочтения самих кандидатов различаются в зависимости от пола.
Мужчины пенсионного возраста чаще всего ищут работу:
- в охране;
- в логистике;
- на позициях водителей и квалифицированных рабочих.
Женщины выбирают вакансии:
- продавцов;
- бухгалтеров;
- сиделок;
- упаковщиц;
- вахтёров.
Коротко о высоких зарплатах
Ранее 5-tv.ru писал, что в марте–апреле 2026 года самые высокие зарплаты зафиксированы в Иркутске и Москве. Лидировали вакансии стоматолога-ортопеда в Иркутске и руководителя строительного проекта в Москве — с доходом от 500 тысяч рублей.
Источник: Дзен
