Более половины жителей Краснодарского края допускают возможность карьерных изменений в новом году, а почти каждый третий намерен активно искать новое место работы уже в первом квартале 2026 года. Такие данные следуют из опроса, проведённого платформой Авито.
Ключевой причиной для смены работы для 53% респондентов остаётся желание получать более высокую зарплату. Вторым по значимости фактором являются условия труда, включая гибкий график и премиальную систему (33%). Каждый четвёртый участник опроса (26%) не видит возможностей для профессионального роста на текущей должности.
При оценке новых предложений кубанские соискатели в первую очередь обращают внимание на размер зарплаты (51%), наличие бонусов и премий (45%), а также возможность гибкого графика (43%).
Эксперты отмечают, что начало года — традиционное время для карьерной перезагрузки. В этой ситуации работодателям для привлечения кадров рекомендуется использовать комплексный подход, активно продвигая вакансии и чётко донося до потенциальных сотрудников все преимущества работы в компании, сообщает источник
