Польза 0+

Пенсии хотят привязать к зарплате: что изменится для пенсионеров в 2026 году

В Думу внесли законопроект, который обещает закрепить пенсию на уровне не ниже 40% от зарплаты. 

Источник фото: редакция

Звучит как долгожданная новость, правда? Многие уже обрадовались: «Наконец-то пенсии подтянут к нормальному уровню». Но давайте разберемся спокойно, без эмоций. Что это за закон, кому он поможет, когда заработает и стоит ли вообще ждать перемен.

Я сама, когда услышала эту новость, сначала обрадовалась. Но потом вспомнила, как много раз нам обещали «скорое повышение», а в итоге всё оставалось по-прежнему. Давайте вместе разберёмся, что скрывается за этим законопроектом и стоит ли на него рассчитывать.


В чём суть законопроекта: 40% от зарплаты — это реально

Авторы законопроекта предлагают внести изменения в Федеральный закон «О страховых пенсиях». Суть простая: размер страховой пенсии по старости не должен быть ниже 40% от средней зарплаты, которую вы получали за последний год перед выходом на пенсию.

Если ваша пенсия окажется меньше этой суммы, государство должно будет доплачивать разницу.

Пример:

  • Вы работали, ваша средняя зарплата в последний год перед пенсией была 50 000 рублей.
  • 40% от этой суммы — 20 000 рублей.
  • Вам насчитали пенсию 16 000 рублей.
  • По новому закону вам должны доплачивать ещё 4 000 рублей, чтобы довести до 20 000.

Звучит заманчиво, правда? Особенно для тех, кто всю жизнь работал, а пенсия получилась мизерной.


Почему 40% — неслучайная цифра

Это не «с потолка». 40% — это международный ориентир достойного пенсионного обеспечения. Ещё при обсуждении пенсионной реформы 2018 года эксперты говорили, что пенсия должна составлять хотя бы 40% от утраченного заработка, чтобы человек не чувствовал резкого падения уровня жизни.

Но в России этот показатель пока далёк от идеала. У многих пенсия составляет 20–30% от бывшей зарплаты. И законопроект как раз призван исправить эту несправедливость.


Что сейчас: как рассчитывают пенсию

Сегодня пенсия считается по сложной формуле, которая учитывает:

  • количество пенсионных баллов (их дают за стаж и зарплату);
  • стоимость одного балла (её устанавливает государство);
  • фиксированную выплату (базовая часть);
  • надбавки (за иждивенцев, за северный стаж и т.д.).

Никакой гарантии, что ваша пенсия будет хотя бы 40% от зарплаты, в законе нет. Поэтому у многих выходит меньше. Особенно у тех, у кого зарплата была выше среднего — разрыв получается огромным.


Кому это выгодно и кто получит доплату

Если закон примут, доплаты получат те пенсионеры, у которых страховая пенсия по старости окажется ниже 40% от их средней зарплаты за последний год работы.

Важно: речь идёт только о страховой пенсии по старости. Это касается большинства обычных пенсионеров, которые работали по найму.

Не попадут под действие закона:

  • получатели социальных пенсий (тем, у кого не хватило стажа);
  • военные пенсионеры;
  • государственные пенсии (например, за выслугу лет);
  • другие специальные пенсии.

То есть закон — для обычных тружеников, которые вышли на пенсию по старости и имеют страховой стаж.


Когда закон заработает: ждать не раньше 2027 года

Пока законопроект только внесён в Госдуму. Ему предстоит пройти долгий путь:

  1. предварительное рассмотрение;
  2. заключение Правительства (оно может дать отзыв);
  3. три чтения в Думе;
  4. одобрение Совета Федерации;
  5. подпись Президента;
  6. официальная публикация.

Даже если всё пойдёт быстро, раньше середины 2027 года закон вряд ли вступит в силу. А если будут споры или поправки — и позже.


Почему на самом деле закон может не пройти

Главная проблема — деньги. Если государство обяжут доплачивать пенсионерам до 40% от зарплаты, это потребует огромных дополнительных расходов.

Примерный расчёт: по оценкам экспертов, если закон примут, бюджету придётся найти дополнительно сотни миллиардов рублей. А где их взять? Либо повышать налоги, либо сокращать другие расходы — ни то, ни другое не популярно.

Поэтому многие эксперты скептически оценивают шансы законопроекта. Его называют «предвыборным обещанием» — громким, но нереалистичным. Скорее всего, он останется на уровне обсуждения, а реальных изменений не произойдёт.


Что делать пенсионерам сейчас

Пока закон рассматривают, мы живём по старым правилам. Но это не значит, что нужно сидеть сложа руки.

1. Проверьте свой стаж и баллы. Закажите выписку из лицевого счёта в Социальном фонде (можно через Госуслуги). Убедитесь, что все периоды работы учтены, баллы начислены правильно. Бывает, что теряются данные за советский период — это можно восстановить через архивы.

2. Если вы ещё работаете — официально. «Белая» зарплата даёт больше баллов, а значит — выше пенсия. Если работодатель платит «в конверте», вы теряете будущую пенсию.

3. Следите за новостями. Законопроект могут изменить, дополнить или отклонить. Не верьте заголовкам «Пенсии повысят» — дождитесь официальных решений.

4. Если у вас низкая пенсия — проверьте право на доплаты. Возможно, вы имеете право на социальную доплату до прожиточного минимума, региональные надбавки, субсидии на ЖКХ. Многие пенсионеры не знают о своих правах.


Что в итоге: надеяться можно, но готовиться нужно к старым правилам

Законопроект о 40% от зарплаты — это важный сигнал. Он говорит о том, что проблема низких пенсий обсуждается на государственном уровне. Но это ещё не гарантия.

Пока закон не принят, мы продолжаем жить по старым правилам. Но я бы советовала:

  • не строить иллюзий и не планировать бюджет исходя из будущих доплат;
  • проверять свои начисления и стаж — сейчас это может помочь уже сегодня;
  • если у вас есть вопросы по пенсии — обращаться в Социальный фонд или МФЦ, консультироваться.

Если закон примут — это будет огромный шаг вперёд. Если нет — мы хотя бы знаем, что власти думают над этой проблемой. А пока — будем внимательными и требовательными к тому, что уже имеем.

Поделитесь этой статьёй с друзьями и знакомыми — многие ещё не знают о законопроекте и строят планы на будущие доплаты. Будем вместе разбираться.

Автор: Полина Мороз